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老倪加盟选对团队很重要
信息分类:老倪新闻  信息录入:老倪 发布时间:6:08:20 浏览量:185

  老倪祖三贴从2015年3月份微商模式创立以来,凭借用户的口碑和产品过硬的品质,得到了广大消费者的信赖。同时也带动了全国各地代理商的加盟。由于老倪承诺两个包退政策,用户三贴内不满意无理由全额退款,代理拿货卖不完随时包退,从而真正做到了让创业者毫无后顾之忧。但是也带来一定的弊端。下面就有老倪丫丫团队陈老师详细分析一下几个常见的问题。

第一、并不是所有代理都能挣大钱。

  这几年老倪公司福利政策确实很多,玛莎拉蒂,兰博基尼,法拉利,阿斯顿马丁,房子,迪拜豪华游,欧洲豪华游等都已经众人皆知。正因如此,也吸引了大量的代理加盟老倪团队,认为只要做老倪就能赚大钱。这种观点是错误的。其实微商和实体店大同小异,大街上有太多的实体店,并不意味着都能赚钱。这与自己的态度,能力,管理有着直接的关系。

第二、老倪加盟直接对接老板。

  很多刚刚接触微商的代理,都想着直接对接公司老板,认为老板能力强,直接对接很方便,这是大错特错。老板是不会直接收代理的,不然按照这思路,全国几万代理都去找老板了,哪能带的过来?到头来的结果就是,你有问题,让你找助理,你要拿货,找助理,你不懂的问题,找助理。可是助理的工作是公司内部服务,根本没法给你提供这一系列的解答。

第三、找当地的代理商拿货加盟。

  这种做法有好处,也有不足。好处就是拿货方便,当面交易,不足之处在于,如果是同城代理或者距离相隔比较近,那势必会有市场重叠的区域。意味着存在竞争,可能会造成一些核心服务或者技巧,他不会倾囊相授。再一点就是货物经过一级一级的往下周转造成外包装的挤压破损,从而影响销售。

第四、老倪加盟选对团队才是最重要的。

  做微商,拿货仅仅是个开始,后边系统化,体系化的培训才是重点。因为老倪和其他产品不一样,其他产品卖出去就结束了,而老倪卖出去也只是开始,后期的服务工作才是重点,怎么贴,贴哪里,贴后反应的跟进和解答,产品复购,都是需要专业技术才能胜任。所以说,选对团队是重中之重。一个有能力的团队肯定有完整的培训制度和体系,详细的说就是专业知识体系和营销技巧体系。只有做到这两个体系完整的配合,才能打造出成功的代理商。这也是新代理加盟必须首先考虑的问题。


老倪丫丫团队成立于2015年3月16号,目前已经有了完整的培训体。系其中专业知识体系课程73节。营销体系课程165节,金牌讲师团队97人。老倪丫丫团队期待您的加入。

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